Talent Management
Performance Management
Innovates HR
Accelerates change
Stimulates talent
Employee Engagement
Restructuring
HR Transformation
Merger & Acquisition
Carve outs
Recruitment
HRIS implementation & Integration
Culture Change
Leadership Training
Coaching
Slider

Samen winnen!

Samen winnen begint met luisteren. Niet om te antwoorden, maar om te begrijpen. Meedenken en nieuwe inzichten bieden voor bestaande uitdagingen. Doelen stellen voor verbetering én deze vervolgens bereiken. Dat is waar Harm Topper voor staat.

Consultancy
Adviseren bij het oplossen van vraagstukken op het gebied van mens en verandering.

Interim management
Partneren voor een langere periode bij het aangaan van complexe uitdagingen binnen het HR-werkveld, het leiden van veranderingstrajecten, of het tijdelijk vervangen van HR sleutelposities.

Uitgangspunten hierbij zijn:

  • Het bedrijfsbelang van de opdrachtgever staat centraal
  • Innoveren door buiten gevestigde kaders te denken
  • Veranderen met focus op maximale acceptatie

Klik hier om te zien wat anderen van Harm Topper vinden.

Harm Topper speelt een rol van betekenis binnen familiebedrijven, private equity, beursgenoteerde multinationals en innovatieve ondernemingen in ontwikkeling van start-up naar scale up.

Focus ligt hierbij op de sectoren: Techniek, Industrie & Productie, Scheepvaart, Bouw, Transport & Logistiek, Energie, Chemie en Pharmacie.

Bijgedragen aan de successen van...